Face aux attentes croissantes des parties prenantes \u2014 consommateurs, investisseurs, r\u00e9gulateurs et employ\u00e9s \u2014 les entreprises sont de plus en plus incit\u00e9es \u00e0 adopter des pratiques durables et responsables. Cette \u00e9volution est port\u00e9e par les pr\u00e9occupations li\u00e9es au changement climatique, aux in\u00e9galit\u00e9s sociales et au besoin accru de responsabilit\u00e9 dans la conduite des affaires. D\u00e9sormais, la conformit\u00e9 ESG n’est plus un choix, mais une exigence incontournable pour rester comp\u00e9titif et satisfaire aux r\u00e9glementations en vigueur.<\/p>\n\n\n\n
Les r\u00e9centes l\u00e9gislations, notamment au sein de l’Union europ\u00e9enne, telles que la LkSG (loi allemande sur la cha\u00eene d’approvisionnement), la CSDDD (directive europ\u00e9enne sur la diligence raisonnable en mati\u00e8re de cha\u00eene d’approvisionnement) et l’EUDR (r\u00e8glement europ\u00e9en sur la d\u00e9forestation), imposent aux entreprises de renforcer leur responsabilit\u00e9. Ces r\u00e9gulations exigent que les cha\u00eenes d’approvisionnement soient exemptes de pratiques de travail abusives et de dommages environnementaux, en particulier dans les r\u00e9gions du Sud, souvent les plus expos\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n
Lors d’un \u00e9change avec osapiens, Dieter Overath, ancien PDG de Fairtrade Germany, a partag\u00e9 ses perspectives sur la n\u00e9cessit\u00e9 de ces r\u00e9glementations et sur le r\u00f4le des entreprises comme osapiens dans la promotion de cha\u00eenes d’approvisionnement \u00e9thiques. Fort de plusieurs d\u00e9cennies d’engagement pour le commerce \u00e9quitable, les droits de l’homme et des pratiques durables dans les pays du Sud, Dieter Overath est aujourd’hui conseiller principal \u00e0 l’ONUDI<\/a> et ambassadeur d’osapiens, continuant ainsi \u00e0 jouer un r\u00f4le cl\u00e9 dans la conduite du changement.<\/p>\n\n\n\n
Le Sud, ou Global South, d\u00e9signe les r\u00e9gions en d\u00e9veloppement \u00e9conomique, riches en ressources naturelles mais confront\u00e9es \u00e0 de nombreux d\u00e9fis tels que la pauvret\u00e9, les in\u00e9galit\u00e9s et l’exploitation de la main-d’\u0153uvre. Ces zones, comprenant des parties de l’Afrique, de l’Am\u00e9rique latine et de l’Asie, repr\u00e9sentent le point de d\u00e9part de la production de nombreux biens de consommation, ce que M. Overath appelle le ‘premier kilom\u00e8tre’ de la cha\u00eene d’approvisionnement.\u00a0<\/p>\n\n\n\n
Lors de notre \u00e9change, M. Overath a apport\u00e9 des pr\u00e9cisions :<\/p>\n\n\n\n
\u00ab Le Sud global d\u00e9signe g\u00e9n\u00e9ralement des r\u00e9gions \u00e9conomiquement moins d\u00e9velopp\u00e9es, mais riches en ressources dont le monde d\u00e9pend. C\u2019est l\u00e0 que d\u00e9bute le parcours de nombreux biens de consommation \u2014 ce que j\u2019appelle le premier kilom\u00e8tre de la cha\u00eene d\u2019approvisionnement. \u00bb<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n
Le \u00ab premier kilom\u00e8tre \u00bb de la cha\u00eene d’approvisionnement est l’endroit o\u00f9 sont extraites les mati\u00e8res premi\u00e8res, qu’il s’agisse de caf\u00e9, de coton ou de minerais. Ces r\u00e9gions sont souvent marqu\u00e9es par des conditions difficiles : environnements de travail dangereux, salaires pr\u00e9caires, et impacts environnementaux tels que la d\u00e9forestation et la d\u00e9gradation des sols. Am\u00e9liorer ces conditions est au c\u0153ur des initiatives mondiales en mati\u00e8re d’ESG.<\/p>\n\n\n\n
L’essor des r\u00e9glementations ESG r\u00e9pond \u00e0 une demande croissante de transparence et de responsabilit\u00e9 dans les cha\u00eenes d’approvisionnement mondiales, notamment dans les pays du Sud. M. Overath souligne que, bien que les engagements volontaires des entreprises soient utiles, ils ne suffisent souvent pas \u00e0 provoquer des changements significatifs. C’est pourquoi des r\u00e9glementations contraignantes sont n\u00e9cessaires pour garantir le respect des pratiques commerciales \u00e9thiques.<\/p>\n\n\n\n
L’une de ces r\u00e9glementations est la LkSG (Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz), la loi allemande sur la cha\u00eene d’approvisionnement, qui oblige les entreprises \u00e0 surveiller et \u00e0 garantir le respect des droits de l’homme et des normes environnementales tout au long de leur cha\u00eene d’approvisionnement. Comme l’explique M. Overath :<\/p>\n\n\n\n
\u00ab Cette approche est en accord avec la loi allemande sur la cha\u00eene d’approvisionnement, dont l’objectif est d’am\u00e9liorer les conditions de vie et de travail dans les pays du Sud. \u00bb<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n
En plus de la LkSG, deux autres r\u00e9glementations majeures jouent un r\u00f4le d\u00e9terminant dans l’avenir des cha\u00eenes d’approvisionnement :<\/p>\n\n\n\n
M. Overath souligne :<\/p>\n\n\n\n
\u00ab Malgr\u00e9 les bonnes intentions, les engagements volontaires n’ont pas suffi \u00e0 am\u00e9liorer les conditions dans les pays du Sud. Des lois contraignantes sont indispensables pour s’assurer que les produits ne sont pas fabriqu\u00e9s au d\u00e9triment des personnes et de la plan\u00e8te. \u00bb\u00a0<\/strong> <\/em><\/p>\n\n\n\n
Ces r\u00e9glementations obligent les entreprises \u00e0 assumer pleinement la responsabilit\u00e9 de leurs cha\u00eenes d’approvisionnement, en garantissant la protection des droits de l’homme et le respect des normes environnementales.<\/p>\n\n\n\n
En tant que PDG de Fairtrade Allemagne, Dieter Overath a \u00e9t\u00e9 un pionnier de la promotion de pratiques d’approvisionnement \u00e9thiques, notamment dans les pays du Sud. Sous sa direction, Fairtrade s’est engag\u00e9 \u00e0 garantir des salaires \u00e9quitables pour les producteurs, des conditions de travail s\u00fbres, et a d\u00e9fendu activement des pratiques agricoles durables.<\/p>\n\n\n\n
Il nous a racont\u00e9 une anecdote marquante de ses d\u00e9buts chez Fairtrade, illustrant la puissance de l’engagement citoyen : <\/p>\n\n\n\n
\u00ab L’une de nos premi\u00e8res grandes campagnes a consist\u00e9 \u00e0 mobiliser les communaut\u00e9s pour exiger du caf\u00e9 issu du commerce \u00e9quitable dans les supermarch\u00e9s. Des groupes comme la Communaut\u00e9 des femmes catholiques d’Allemagne (Katholische Frauengemeinschaft Deutschlands (kfd)) manifestaient dans les magasins, r\u00e9clamant sans rel\u00e2che des produits \u00e9quitables. Leur pers\u00e9v\u00e9rance a pay\u00e9, montrant aux commer\u00e7ants qu’il existait une demande r\u00e9elle pour des produits d’origine \u00e9thique. \u00bb\u00a0 <\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n
Cette histoire d\u00e9montre comment la pression des consommateurs peut influencer le comportement des entreprises, prouvant que le changement peut v\u00e9ritablement \u00e9merger de l’engagement citoyen.<\/p>\n\n\n\n
Apr\u00e8s une carri\u00e8re marquante chez Fairtrade, l\u2019engagement de Dieter Overath est rest\u00e9 intact. Conscient de l’importance croissante de la conformit\u00e9 ESG et du r\u00f4le cl\u00e9 de la technologie dans la transparence, il a rejoint osapiens en tant qu’ambassadeur. osapiens, entreprise technologique, accompagne les entreprises dans la gestion de leurs responsabilit\u00e9s ESG en proposant des solutions qui am\u00e9liorent la transparence des cha\u00eenes d’approvisionnement et assurent la conformit\u00e9 aux nouvelles r\u00e9gulations comme la LkSG, la CSDD et l’EUDR.<\/p>\n\n\n\n
\u00ab Apr\u00e8s ma retraite de Fairtrade, ma passion pour cette cause est rest\u00e9e intacte. Je voulais continuer \u00e0 influencer les pratiques des entreprises et de la soci\u00e9t\u00e9, surtout avec l’apparition de nouvelles r\u00e9glementations comme la loi allemande sur la cha\u00eene d’approvisionnement. La mission d’osapiens a r\u00e9sonn\u00e9 en moi, et j’y ai vu une opportunit\u00e9 de contribuer activement \u00e0 ce dialogue en pleine \u00e9volution \u00bb<\/em><\/strong>, <\/strong>explique M. Overath.<\/em><\/p>\n\n\n\n
osapiens propose des solutions innovantes de Software-as-a-Service qui permettent aux entreprises, tous secteurs confondus, de r\u00e9pondre aux exigences ESG de mani\u00e8re rapide, automatis\u00e9e et s\u00e9curis\u00e9e. Au c\u0153ur de ces solutions se trouve osapiens HUB<\/a>, une plateforme cloud pilot\u00e9e par l’IA, con\u00e7ue pour garantir la conformit\u00e9 et la transparence tout au long de la cha\u00eene de valeur. Elle aide les entreprises \u00e0 relever leurs d\u00e9fis ESG et \u00e0 simplifier la conformit\u00e9 avec des r\u00e9glementations telles que la LkSG, la CSDDD<\/a> et l’EUDR<\/a>, en offrant une visibilit\u00e9 compl\u00e8te du premier kilom\u00e8tre jusqu’au produit final.<\/p>\n\n\n\n
Pour M. Overath, <\/em><\/p>\n\n\n\n
\n\u00ab la transparence n’est pas une fin en soi ; c’est le point de d\u00e9part d’une \u00e9valuation plus approfondie pour d\u00e9terminer o\u00f9 et comment investir afin de faire une r\u00e9elle diff\u00e9rence. \u00bb\u00a0 <\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n
osapiens HUB est con\u00e7u pour aider les entreprises non seulement \u00e0 respecter les exigences r\u00e9glementaires, mais aussi \u00e0 encourager des am\u00e9liorations durables en mati\u00e8re d’approvisionnement \u00e9thique, de protection de l’environnement et de pratiques op\u00e9rationnelles efficaces. Cette plateforme soutient les entreprises confront\u00e9es aux d\u00e9fis du march\u00e9 mondial actuel, o\u00f9 la conformit\u00e9 ESG est devenue incontournable.<\/p>\n\n\n\n
Vers une cha\u00eene d’approvisionnement mondiale plus \u00e9quitable et durable<\/h2>\n\n\n\n
Le Nord et le Sud sont \u00e9troitement li\u00e9s par les cha\u00eenes d’approvisionnement mondiales, mais les disparit\u00e9s restent marqu\u00e9es. Avec l’appui de r\u00e9glementations comme la LkSG, la CSDD et l’EUDR, ainsi que des outils innovants, il devient possible d’envisager un syst\u00e8me commercial global plus juste et durable.<\/p>\n\n\n\n
La contribution de Dieter Overath, de son leadership chez Fairtrade \u00e0 son r\u00f4le actuel chez osapiens, met en lumi\u00e8re l’importance de la transparence, des r\u00e9gulations contraignantes et de l’innovation technologique dans la transformation des cha\u00eenes d’approvisionnement. Les solutions innovantes sont indispensables pour permettre aux entreprises de relever ces d\u00e9fis r\u00e9glementaires tout en am\u00e9liorant concr\u00e8tement les conditions de vie des travailleurs du Sud. <\/p>\n\n\n\n
Comme le r\u00e9sume Overath : \u00ab Le chemin vers un avenir durable commence par la transparence et se concr\u00e9tise par des am\u00e9liorations tangibles dans la vie de ceux qui se trouvent au d\u00e9but de la cha\u00eene d’approvisionnement. \u00bb\u00a0 <\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n
Vous souhaitez en savoir plus ? Cliquez ici<\/a> pour visionner l’interview compl\u00e8te de Dieter Overath.<\/p>\n\n\n\n